Als (Senior) UX/UI-Designer:in übernimmst du die verantwortliche Gestaltung digitaler Schnittstellen – von der Konzeption bis zur Umsetzung im Browser. Du entwickelst Produkte wie Tarifrechner, Kundenportale oder Antragsprozesse und trägst aktiv zur nutzerzentrierten und technisch fundierten Umsetzung bei.
Aufgaben
- Entwicklung von Interfaces: von der Skizze über das Design bis zum lauffähigen Code
- Verantwortung für Features über den gesamten Entwicklungsprozess hinweg
- Enge kollaborative Arbeit mit Entwickler:innen im selben Codebase
- Nutzung moderner Plattformen, die Design und Entwicklung zusammenführen
- Umsetzung im Code, wenn dies der effizientere Weg ist
- Kritische Auseinandersetzung mit neuen Technologien – geprägt von Neugier, nicht von Trends
- Aufbau und Pflege von Design-Systemen direkt in der Codebasis
- Verwaltung von Design-Tokens, Komponenten und Varianten als lebendiges System
- Gemeinsame Reviews von Design und Code auf Augenhöhe
- Arbeit in kleinen, interdisziplinären Teams aus Beratung, Projektmanagement, Design und Entwicklung
- Mitverantwortung für das Produkt auch nach der Veröffentlichung
- Validierung von Entscheidungen durch Nutzerdaten wie Analytics, Heatmaps und Conversion-Raten
- Iterative Verbesserung basierend auf Erkenntnissen aus der Nutzung
- Regelmäßiges Feedbackgeben und Wissensteilen im Team
- Brückenfunktion zwischen Design und Entwicklung durch gemeinsame Arbeitsmethoden
- Integration von KI-Tools in den täglichen Workflow – etwa für Code-Generierung oder UI-Prototyping
- Präzise Formulierung von Kontexten für KI-Systeme unter Einhaltung von Design-Regeln und technischen Vorgaben
Qualifikationen
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich zwischen Design und Frontend-Entwicklung
- Fähigkeit, sowohl visuell zu gestalten als auch technisch umzusetzen
- Sichere Kenntnisse in HTML, CSS/SCSS, JavaScript/TypeScript
- Erfahrung mit Figma, VS Code oder Cursor
- Konzeptionelles Denken: Verständnis für Informationsarchitekturen und Nutzerführung
- Praxiserfahrung mit Design-Systemen, die direkt im Code gepflegt werden
- Feingefühl für Typografie, Farbe, Abstände, Responsive Design und Animation
- Barrierefreiheit (WCAG) als fest verankerte Haltung
- Fähigkeit, Designentscheidungen gegenüber Kolleg:innen und Kund:innen zu erklären
- Verständnis für die Sprechweisen von Designer:innen und Entwickler:innen
- Reale, alltägliche Nutzung von KI-Tools im Arbeitsprozess – nicht experimentell, sondern operational
- Fähigkeit, sich in komplexe Fachthemen einzuarbeiten
- Langfristige Motivation, auch in ausgedehnten Kundenprojekten
- Deutsch auf Niveau C1 – da alle internen und kundenseitigen Workshops deutschsprachig stattfinden
Wünschenswerte Zusatzkenntnisse
- Erfahrung mit React und Next.js
- Praxis mit visuellen Entwicklungsumgebungen wie Nordcraft oder vergleichbaren Plattformen
Technische Umgebung
HTML, CSS/SCSS, JavaScript, TypeScript, React, Next.js, Figma, VS Code, Cursor, Nordcraft, v0, GitHub, Linear, Slack, KI-Tools (Claude, ChatGPT)
Arbeitsmodus
Hybrides Modell: drei Tage remote, zwei Tage vor Ort am Hanomaghof in Hannover. Die Präsenztage fördern den persönlichen Austausch und die kreative Zusammenarbeit – ohne Kontrolle, mit Vertrauen.
Kultur & Benefits
- Transparentes, marktgerechtes Gehalt – der genaue Rahmen wird im Erstgespräch kommuniziert
- Wirklich flache Hierarchien: offene Kommunikation, direkter Zugang zur Geschäftsführung
- Work-Life-Integration: besonders geeignet für Familien und Menschen mit Interessen außerhalb des Jobs
- Jeden zweiten Dienstag: gemeinsames Agentur-Standup mit veganem Catering
- Fort- und Weiterbildung ohne finanzielle Obergrenze – Wahl liegt bei dir
- Individuelle Auswahl von Hardware und Software – egal ob macOS oder Linux
- Private Nutzung der Arbeitsgeräte möglich
- Deutschlandticket wird übernommen
- Jobrad-Angebot
- Siebträger-Espresso, frisches Obst, Softdrinks
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents und jährliches Offsite
- Pragmatischer Umgang mit KI – kein Verbot, kein Hype
- Unterstützung bei der Mitgestaltung von Prozessen und Produkten von Anfang an
- Verantwortung wird von Tag eins übertragen
- Vegane Unternehmenskultur bei Catering und Events
